Световни новини без цензура!
Американският мъж споделя сърцераздирателен експеримент „Корпоративен сом“: „Не мога да спра да плача“
Снимка: hindustantimes.com
Hindustan Times | 2025-07-02 | 17:32:24

Американският мъж споделя сърцераздирателен експеримент „Корпоративен сом“: „Не мога да спра да плача“

Афро-американски мъж, който е взел, с цел да твърди, че е решил да сътвори подправен „ корпоративен сом “, обвързван с профила на белия човек, и той кацна повече изявленията за две седмици, в сравнение с за три месеца. Публикацията, която зашемети обществените медии, подтикна отвращение от скритите расови пристрастия в процеса на наемане.

В обявата мъжът се показа като умел експерт със мощно обновяване, само че разкри, че се бори да наеме работа, получавайки единствено две позвънявания за изявление, защото стартира търсенето на работа през 2025 година „ Преди две седмици направих профил на„ корпоративен сом “, употребявайки стокова фотография на бял човек в смокинг… Не трансформирах профила си [подробности], само че редуцирах фамилното си име на„ Кен “вместо„ Кенеди “ “, написа той.

„ Не мога да спра да рева “

Резултатите го зашемеха. Фалшивият профил получи две молби за изявление и три гласови поща на личен състав на личен състав на личен състав единствено за 14 дни, макар че той не промени никакви детайлности за себе си, с изключение на името и етническата си принадлежност.

„ Не мога да спра да рева. Мразя това толкоз доста. Да наподобява бял, с цел да покаже, че расовите пристрастия при наемането към момента са видни.

Постът резонира със стотици коментатори, които показаха какъв брой надълбоко вградените расови пристрастия са при наемането. " Ето за какво ненавиждам корпоративната просвета. Не го " не одобрявам ", аз безусловно го ненавиждам. Тези корпорации и тяхното водачество похвали разнообразието на вашето лице, само че зад затворени порти, практикувайте всевъзможен тип расизъм, сексизъм и ера ", сподели един от тях.

Друго твърди, че " това, което е ужасяващо, е толкоз неприятно, колкото е помощно нареждане. Персонализирани да подхождат на настоящата ви работна мощ “, те са построени с неявни пристрастия и по-късно са персонализирани за още по -дълбоки пристрастия. "

Източник: hindustantimes.com


Свързани новини

Коментари

Топ новини

WorldNews

© Всички права запазени!